公司下設辦公室、人事部、財務部、業務部、督查部、訓練部、項目部等部門。工作人員均具備對保安服務行業有深刻的了解，管理能力強、專業素質高。公司現有安保人員素質相對較高，保安員均具備初中以上學歷�，F有保安人員中獲等級證書的保安員占95%，公司對招聘的人員都進行正規培訓和集訓。測試合格后才能夠正式上崗。

　　公司有嚴格的招聘制度，應聘的安保人員大都數均為退伍軍人、及初高中畢業生。五官端正，身體健康，無刑事犯罪記錄，通過有關部門嚴格政審和體檢，方可被我公司錄取。錄取后，經過15天的正規培訓，培訓內容包括保安專業知識、消防知識、軍體訓練、各種法律、法規的學習，普通話、禮節禮貌的培訓。培訓結束經考核合格，才能進入工作崗位。通過試工期后，與公司簽訂勞動合同，正式上崗工作。

　　公司對保安員實行半軍事化集中管理。在業務技能方面，要求保安員做到熟知基本的法律知識及與保安相關的政策、規定;有一定的語言和文字表達能力;具備較強的與崗位職責相應的觀察、發現、處置問題能力;能夠熟練使用消防設備、通訊器材、技術防范設施設備和相關防衛器械;掌握防衛和擒敵技能。我們有健全的人事檔案管理制度，保安員的個人基本情況及駐勤情況通過微機進行管理，同時，建立保安員的文字檔案，要求保安員所有證件齊全，并由公司統一管理，保證人員素質。